职位描述
任职要求
· 人力资源、工商管理或相关专业本科及以上学历 · 至少2年 HRBP、HR Manager 或类似 HR 通才岗位经验 · 熟悉德国劳动法及 HR 合规要求，包括劳务派遣、临时用工管理、外包合同等 · 具备支持管理者处理员工生命周期各阶段的经验 · 优秀的利益相关方管理能力，能够自信地为管理者提供战略与运营 HR 建议 · 对AI、数字化 HR 流程及持续流程优化有兴趣，具备技术敏感度 · 流利的中文和德语（C1），具备商务英语能力者优先 · 有快节奏运营环境经验者优先 · 具备强烈的ownership、责任感、hands-on 实干精神，能够在快速成长的国际组织中高效工作 企业提供（What We Offer） · 加入全球增长最快的国际物流公司之一的机会 · 在支持我们在德国和欧洲持续扩张的过程中，承担关键角色并打造高绩效团队 · 充满活力、国际化、多元文化的工作环境，决策流程快速 · 高度的自主权、责任感以及优秀的发展机会 · 具有竞争力的薪酬、奖金计划及额外员工福利
联系方式
上班地址：Kelsterbach/Nieder-Olm, 黑森州, 德国
公司信息
J&T Express 是全球增长最快的国际物流公司之一，业务覆盖亚洲、中东、欧洲和拉丁美洲。随着我们在德国的快速扩张，我们正在打造一支能够快速发展的团队，让每位加入的人都能真正施展自己的能力，也为希望从第一天起就做出成绩的你提供清晰、有前景的发展空间。
